穩中求進，向新而行 | 貴州天安藥業召開2021年度工作總結暨表彰大會

2021年是建黨100周年，是“十四五”規劃的開局之年，是博雅生物進入華潤醫藥的歷史元年，也是貴州天安藥業具有里程碑意義的一年。這一年，面對國家集采帶來困難和挑戰，天安人迎難而上、以穩求變，在變局中開新局，于危機中育先機，彰顯了新擔當，展現了新作為。

為表彰這一年來作出突出貢獻的集體與個人，公司于1月26日在大會議廳舉行貴州天安藥業2021年度工作總結暨表彰大會。公司經營層、中層及受表彰員工出席了本次表彰大會，其他員工及全國各市場人員根據防疫要求通過視頻端參會。

總結表彰大會在優美的《潤物耕心》樂曲中拉開序幕。公司黨支部書記、工會主席、運營總監肖寧主持會議并宣布表彰大會開始。全員一同觀看學習了《華潤企業文化理念體系》導讀視頻。

▼常務副總王良全作《2021年度營銷工作總結》

王良全回顧了2021年營銷工作的完成情況，指出了營銷工作存在的問題，明確了2022年營銷核心目標及關鍵舉措。

▼總經理李培剛作《2021年度總經理工作報告》

李培剛通報了公司2021年經營業績達成情況，并從營銷管理、物料供應、生產質量、研發項目等方面分別進行了總結，充分肯定了全體員工在2021年付出的努力。他對2021年國家集采政策及未來行業趨勢進行了分析，并結合公司“十四五”規劃，對2022年工作進行了全面部署。他提出“兩個加快、兩個保障、四個建設”工作要求，即加快營銷轉型和研發立項；做好物料供應保障和生產質量保障；推進EHS體系建設、工程項目建設、人才梯隊建設和公司品牌建設工作。

李培剛要求，2022年公司要堅持黨建引領，提升組織建設，加快思想統一和文化融合。在集團及公司“十四五”戰略規劃的統一部署下，完成制度體系搭建，落實關鍵舉措，實現觸底回升。

黨支部書記、工會主席、運營總監肖寧宣讀《先進集體、優秀個人表彰決定》。公司經營層領導分別為獲獎的先進集體和個人頒發了榮譽證書。

▼安全先進集體、安全個人

▼優秀新人

▼優秀員工

▼優秀管理者

▼先進集體、先進班組

▼受表彰人員合影

潤物耕心，春暖花開。在南方小年這一天，我們總結過去、展望未來，踏上新的征程、面對新的挑戰、尋找新的機遇、謀求新的發展。在新的一年里，我們將圍繞華潤博雅“創新、質量、融合”年度經營主題，做好“六聚集”、“六關注”，穩中求進，向新而行。

長安何處在，只在馬蹄下。2022年讓我們攜手同心、奮力拼博，以優異的成績迎接黨的二十大勝利召開，向著天安美好的未來出發！